Пошук роботи часто виснажує: десятки вакансій, надіслані резюме, очікування відповіді… і тиша. У такі моменти легко вирішити, що проблема в тобі. Та часом результат змінюється тоді, коли ми переглядаємо власний підхід.
Під час онлайн-зустрічі «Змініть стратегію, а не себе – кайдзен у пошуку роботи» учасники познайомилися з філософією кайдзен – японським підходом до постійного вдосконалення. Разом із психологинею та експерткою з профорієнтації Херсонського обласного центру зайнятості Дар’єю Луданою розібрали, як застосувати цей принцип під час пошуку роботи.
Говорили про те, як:
— перетворити пошук роботи з виснажливого марафону на послідовний процес;
— помічати дії, які справді наближають до результату;
— підтримувати мотивацію, навіть коли відповідей від роботодавців немає;
— аналізувати свої дії та коригувати стратегію;
— скласти власний план змін і почати впроваджувати його вже наступного дня.
Кайдзен не обіцяє миттєвих результатів. Його сила у послідовності: один крок сьогодні, ще один завтра і поступово змінюється весь шлях. Тож не поспішайте змінювати себе, якщо щось не виходить. Достатньо змінити підхід. А далі – дати собі час.